La difficoltà di essere Millennials

La difficoltà di essere Millennials

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Massimo Di Braccio

Secondo i dati dell’Osservatorio GenerationShip realizzato da Gruppo Unipol in collaborazione con Kienn, sono proprio gli italiani fra i 27 e i 43 anni a vivere una situazione dominata da incertezza, ansia, percezione di mancanza di controllo sulla vita e, a volte, depressione.

Lavoro: per i giovani c’è una nuova idea di posto fisso

Lavoro: per i giovani c’è una nuova idea di posto fisso

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Redazione Changes

Oltre l’80% dei giovani italiani sa che non farà lo stesso lavoro per tutta la vita ma un’occupazione stabile è la prima preoccupazione. I risultati della ricerca Unipol Changes realizzata da Kkienn su un campione di Millennials e Generazione Z.

Salute a misura di Generazione Z

Salute a misura di Generazione Z

Unipol Editor01

La caratteristica centrale della generazione Z sembra essere la fluidità, sotto tutti i punti di vista. E sta cambiando in maniera radicale il sistema medicale.

Welfare: perché il bleisure funziona

Welfare: perché il bleisure funziona

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Cristina Maccarrone

Non più solo viaggi di affari: aumentano i dipendenti che “attaccano” giorni di svago ad appuntamenti di lavoro. Ecco perché questa tendenza di viaggio il bleisure rende il dipendente più felice.

Economia della funzionalità

Economia della funzionalità

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Elena Comelli

Perché la dematerializzazione dell’economia ha ricadute positive sull’ambiente e ha indotto nuove abitudini di consumo grazie a digitale e crescente urbanizzazione.

L’economia  che riguarda la generazione

L’economia che riguarda la generazione

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Antonio Belloni

I consumi globali sono polarizzati tra due generazioni contrapposte: Millennials e Silver. Una generazione diversa dall'altra che guida le strategie delle imprese.

Il cibo cambia il Pianeta

Il cibo cambia il Pianeta

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Marco Gualtieri

Sostenibilità e salute sono al centro dell’edizione 2018 di Seeds&Chips. Innovazione e promozione delle idee fanno la differenza.

Il lavoro è diventato liquido

Il lavoro è diventato liquido

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Nadia Anzani

Leadership diffusa, percorsi di reverse mentoring, spazi flessibili. Le aziende cambiano con i Millennials. Che nel 2025 saranno il 75% della forza lavoro globale.

I Millennials e economia: come sta cambiando

I Millennials e economia: come sta cambiando

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Roberto Valguarnera

Il loro stile di vita, i loro bisogni, stanno imponendo alla società e alle aziende uno dei più profondi cambiamenti della storia. Dal cibo ai trasporti, passando per shopping e finanza, cosa vogliono i nuovi consumatori.

Professionisti on demand

Professionisti on demand

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Nadia Anzani

Specialista di relazioni, experience designer, community manager. Sono le nuove occupazioni nate con lo sviluppo del consumo collaborativo. Che ha anche cambiato l'imprenditoria giovanile. E spinto l'uso delle App come motore di ricerca.